叶星北把三个人的资料又翻看了一遍：“我觉得看资料的话，都还行……等待会儿见了本人再说吧！”
林宛央点头：“好的，老板。”
竞聘工作人员的面试，很快结束了。
叶星北很顺利的选出了她想要的人。
能留下的，自然十分高兴。
没办法留下的，各种失望难过，但也没办法。
留下的人，还要经过培训才能上岗。
雕刻时光对接的有专业的培训中心，留下的人都拿到了培训通知。
下周起，他们就要去培训中心培训。
在培训中心培训一个月，她们通过培训中心的考试之后，才能上岗。
如果考试不及格，她们会被淘汰。
和雕刻时光对接的培训中心，是业内一家非常有名的培训中心，也是顾氏旗下一家子公司。
培训中心在业内原本就是最出色的，给顾氏少夫人的甜品店培养的人，培训机构更是不敢马虎，只要能通过培训中心最终考试的人，人品和能力都没问题。
叶星北的甜品店从开业至今，店内气氛一直非常和谐，没什么勾心斗角的事情发生，很大原因都是来自于叶星北用人的严格。
她亲手挑人。
挑到合适的人，送去培训中心培训。
培训的钱，一分都不用这些应聘人员出，但是，培训之前，这些应聘人员一定要和雕刻时光签一份合同，只要通过培训考试，就要和雕刻时光签订至少三年的合约。
因为这家培训公司的费用很高。
每个进入培训公司的学员，学成之后，自身的气质和能力都会提升很多。
她花了钱，帮这些应聘人员提升自我素质。
应聘人员的自我素质提升了，发现自己更优秀了，看不上她这甜品店，去另谋高就了，那她岂不是赔了？
雕刻时光如今在京城已经小有名气了，工作环境好、待遇高，又有强大的背景，得知雕刻时光招人，很多优秀的女孩子都提交了简历。
林宛央从几百份简历中，挑选了二十人，最后又只剩下十个，自然都是极出色的。
叶星北很满意。
被选中的十个应聘者，签约之后，拿着工作人员发放给她们的培训通知，高高兴兴的离开了。
看到她们高兴，叶星北也觉得高兴。
作为一个老板，她提供的工作岗位能让这么多人喜欢，争相来应聘，她觉得很骄傲，很有成就感。
“老板，”林宛央看向她，问：“咱们是先面试三名副经理的应聘人员，还是先面试简思潼？”
叶星北稍一思索：“先应聘简思潼吧，如果简思潼合适，我们就把简思潼留下，待会儿从那三个人里，再选一个，如果简思潼不合适，那三个人里要是有我可心意的，我就从那三个人里挑两个。”
她拍拍林宛央的手臂：“如果只有一个和我心意的，那就只能继续辛苦你的。”
“没事的，老板，”林宛央笑着说：“我还年轻嘛，正是忙事业的时候，忙点才好。”
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